041.『やる気に関する驚きの科学』

『やる気に関する驚きの科学』

　
【まとめメモ】
『簡単なタスクは報酬が機能し、
クリエイティブな仕事(答えの無いタスク)は
金銭的な報酬は視野を狭めマイナスに作用された。
　
クリエイティブなタスクには内発的（自主性・成長・目的）が重要。
　
内発的動機付け vs 外発的動機付け
（自主性・成長・目的 vs アメとムチ）
内発的が圧勝する』
　
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内発的、とくに「好きだか、面白いからやる」にはどんなものでも
勝てないのは分かってるけど、
「内発的動機付けの長期的目標がなぜ達成されないのか？」
の答えにはなってなかった。
　
内発的の長期的目標が達成されずらいのは結局の所
その過程がつまらないと達成されない。
むしろ、外発的（というより外圧）の方が多くの場合上手くいく。
　
　
ウィキペディアなども、辞書の完成がゴールではなく、
かいた瞬間反映され反応が得られる目先の面白さで機能している。
それが反映されるのが１年後だと誰も書かないだろう。
（自主性・成長・目的）よりも、実は「目先の反応による快楽」の方が
もっともやる気の力が強い。
（例えば、FBのコメントやイイネもそれに当たる）
　
　
なんで、タスクを細かく分ける。とかではなく、
フィードバック（成果の反応）が早く、その過程が面白いのであれば
やる気はパワフルになるんじゃないかな。
　
やればやるほど、目に見えて成長する。も成長の目先の反応による快楽で
パワフルなやる気の元となる。職種なども成功体験が早いとのめりこみやすい。
とくにゲームとかも、それの応用が半端ない。
ソーシャルゲーなんて、いかにやる気をださせてはまらせるかが、面白くする事より与えられた使命だったりもするし。
　
　
そんなわけで、長期的目的からブレイクダウンさせた、
目標とゴール設定、すぐに目に見える結果と反応、
そしてその過程を面白くさせれば良いわけか。
　
　
そんなわけで、へんな時間に寝て３時に目が覚めて、
だらっと見てしまった動画がコレになります。
おはようございます。